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- 負(fù)責(zé)自營配送團(tuán)隊的工作安排與實施；
- 負(fù)責(zé)第三方物流配送承運商的選定，匯總承運商報價，并對異常報價進(jìn)行市場詢價；
- 負(fù)責(zé)日常配送的管理。審核到貨影像，記錄違約信息，異常情況處理；
- 協(xié)調(diào)相關(guān)部門進(jìn)行車輛的維修、年檢、等級鑒定等事宜；
- 負(fù)責(zé)配送業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計；
- 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

- 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，26-33歲，物流管理專業(yè)優(yōu)先；
- 具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)及職業(yè)操守，計劃能力強，具有一定應(yīng)變能力，可根據(jù)實際情況及事態(tài)變化合理安排工作；
- 工作認(rèn)真細(xì)致、勤奮踏實，有高度責(zé)任感，注重個人修養(yǎng)及形象；
- 熟悉車輛配送管理知識、熟悉交通法規(guī)；
- 熟練操作TMS系統(tǒng)、Microsoft office等辦公軟件，具有SAP系統(tǒng)使用經(jīng)驗優(yōu)先；
- 具有較好的公司形象意識、客戶意識及成本意識；
- 三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

- 五險一金；
- 補充醫(yī)療保險、補充意外險、補充重大疾病險（轉(zhuǎn)正后享受）；
- 交通補貼、 用餐福利（成本食堂+餐費補貼）、通訊補貼共計4000元/月；
- 碩士學(xué)歷補貼：1000元/月（須全日制統(tǒng)招碩士）；
- 博士學(xué)歷補貼：5000元/月（須全日制統(tǒng)招博士）；
- 免費年度健康體檢；
- 另有生日津貼、司齡補貼、年終獎等福利；
- 本職位月薪稅前17000元左右。
- 試用期6個月，試用期前三個自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎金的80%計算發(fā)放；自入職第四個自然月起各項工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計算發(fā)放。

- 郵箱：hr@meichao.com

- 地址：地鐵八號線瀛海站距離我司辦公位置約1000米左右；北京市郊鐵路S6正在規(guī)劃建設(shè)中，其中包含瀛海站。

- 負(fù)責(zé)砂漿車間配料系統(tǒng)、除塵系統(tǒng)的操作；
- 監(jiān)控高塔原料儲備情況，根據(jù)料位及生產(chǎn)計劃及時向高塔調(diào)料；
- 協(xié)助部門總監(jiān)落實執(zhí)行生產(chǎn)計劃，跟蹤生產(chǎn)運行情況，做好每天的生產(chǎn)記錄；
- 按照計劃合理安排人力，督促各班組按時完成生產(chǎn)任務(wù)確保生產(chǎn)效率；
- 負(fù)責(zé)砂漿產(chǎn)線生產(chǎn)質(zhì)量的檢查與監(jiān)督，積極配合公司內(nèi)外相關(guān)質(zhì)量檢查；
- 遵守車間管理制度，維護(hù)、監(jiān)督現(xiàn)場環(huán)境整潔；
- 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

- 24-30歲，本科及以上學(xué)歷，自動化相關(guān)專業(yè)；
- 具有大型企業(yè)生產(chǎn)管理、生產(chǎn)質(zhì)量控制、生產(chǎn)運營實操經(jīng)驗；
- 具備良好的生產(chǎn)線統(tǒng)籌運作能力、溝通協(xié)調(diào)能力及問題分析解決能力；
- 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤于學(xué)習(xí)、有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神；
- 家住南城者優(yōu)先考慮。

- 五險一金；
- 補充醫(yī)療保險、補充意外險、補充重大疾病險（轉(zhuǎn)正后享受）；
- 交通補貼、 用餐福利（成本食堂+餐費補貼）、通訊補貼共計4000元/月；
- 碩士學(xué)歷補貼：1000元/月（須全日制統(tǒng)招碩士）；
- 博士學(xué)歷補貼：5000元/月（須全日制統(tǒng)招博士）；
- 免費年度健康體檢；
- 另有生日津貼、司齡補貼、年終獎等福利；
- 本職位月薪：稅前14000-17000元左右。
- 試用期6個月，試用期前三個自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎金的80%計算發(fā)放；自入職第四個自然月起各項工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計算發(fā)放。

- 郵箱：hr@meichao.com

- 地址：地鐵八號線瀛海站距離我司辦公位置約1000米左右；北京市郊鐵路S6正在規(guī)劃建設(shè)中，其中包含瀛海站。

- 負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系文件的管理，參與體系文件的編制；
- 編制質(zhì)量體系年度內(nèi)審計劃，參與質(zhì)量管理體系的內(nèi)審；
- 監(jiān)督質(zhì)量體系的執(zhí)行情況，對不合格發(fā)起整改通知；
- 監(jiān)控糾正及預(yù)防措施的實施過程并驗證效果，以達(dá)到持續(xù)改進(jìn)；
- 協(xié)助完成質(zhì)量控制流程及制度的建立；
- 配合做好公司內(nèi)部質(zhì)量管理體系的推廣工作，建設(shè)質(zhì)量管理文化。
- 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

- 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，材料學(xué)、化工或質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè)，25-35歲；
- 具有3年以上質(zhì)量管理或體系運行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；
- 熟悉質(zhì)量管理體系及品質(zhì)控制流程，能熟練運用品質(zhì)工具；
- 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有良好的溝通能力及團(tuán)隊協(xié)作精神；
- 有內(nèi)審員證書，能夠獨立完成內(nèi)審工作；
- 有外企工作經(jīng)歷優(yōu)先。

- 五險一金；
- 補充醫(yī)療保險、補充意外險、補充重大疾病險（轉(zhuǎn)正后享受）；
- 交通補貼、 用餐福利（成本食堂+餐費補貼）、通訊補貼共計4000元/月；
- 碩士學(xué)歷補貼：1000元/月（須全日制統(tǒng)招碩士）；
- 博士學(xué)歷補貼：5000元/月（須全日制統(tǒng)招博士）；
- 免費年度健康體檢；
- 另有生日津貼、司齡補貼、年終獎等福利；
- 本職位月薪稅前19500-25500元左右。
- 試用期6個月，試用期前三個自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎金的80%計算發(fā)放；自入職第四個自然月起各項工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計算發(fā)放。

- 郵箱：hr@meichao.com

- 地址：地鐵八號線瀛海站距離我司辦公位置約1000米左右；北京市郊鐵路S6正在規(guī)劃建設(shè)中，其中包含瀛海站。

- 根據(jù)公司品牌戰(zhàn)略和目標(biāo)，制定企業(yè)長期品牌發(fā)展規(guī)劃及具體品牌發(fā)展計劃，促進(jìn)公司品牌戰(zhàn)略目標(biāo)實現(xiàn)；
- 準(zhǔn)確把握公司的品牌定位，全面負(fù)責(zé)公司品牌體系塑造及運作，建立和發(fā)展公司的品牌文化和品牌核心價值體系；
- 及時掌握并梳理歸納各種涉及公司品牌塑造和傳播的市場信息，完成品牌發(fā)展的動態(tài)推廣策略及各類宣傳活動策劃文案編撰，協(xié)同公司業(yè)務(wù)部門落實各種品牌實施工作，持續(xù)提升公司品牌影響力；
- 主導(dǎo)公司涉及產(chǎn)品品牌、公共形象、企業(yè)文化、公共形象等在內(nèi)的各種內(nèi)外設(shè)計文案、媒體素材、活動計劃等的編制和組織實施，完成品牌管理體系的建立和完善；
- 負(fù)責(zé)公司品牌對外推廣所涉及到的媒體管理、宣傳平臺建設(shè)等核心事項，并做好公司品牌危機管理的各種預(yù)案和解決方案；

- 碩士研究生（雙證）及以上學(xué)歷，本科須為統(tǒng)招學(xué)歷，市場營銷學(xué)、廣告學(xué)、新聞學(xué)、傳播學(xué)、中文等專業(yè)優(yōu)先；
- 具有大型品牌廣告/設(shè)計公司（4A）任職品牌總監(jiān)5年以上工作經(jīng)驗，或大型企業(yè)品牌管理工作經(jīng)驗，充分掌握企業(yè)品牌運營所涉及到的各種認(rèn)知和策略；
- 跟各類核心媒體單位或有良好的溝通和合作關(guān)系，能夠及時掌握公司品牌市場推廣信息，并得到有效保護(hù)和支持；
- 具備敏銳的品牌意識和分析能力，善于激發(fā)團(tuán)隊合作意識和積極性，擁有足夠的大局觀和服務(wù)意識；
- 能承受較強的工作壓力，工作積極主動，有良好的團(tuán)隊意識和溝通技巧。

1、五險一金；
2、補充醫(yī)療保險、補充意外險、補充重大疾病險（轉(zhuǎn)正后享受）；
3、交通補貼、 用餐福利（成本食堂+餐費補貼）、通訊補貼共計6000元/月；
4、碩士學(xué)歷補貼：1000元/月（須全日制統(tǒng)招碩士）；
5、博士學(xué)歷補貼：5000元/月（須全日制統(tǒng)招博士）；
6、免費年度健康體檢；
7、另有生日津貼、司齡補貼、高級職稱補貼、年終獎等福利；
8、本職位月薪：稅前95000-105000元左右；
9、試用期6個月，試用期前三個自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎金的80%計算發(fā)放；自入職第四個自然月起各項工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計算發(fā)放。

- 郵箱：hr@meichao.com

- 地址：地鐵八號線瀛海站距離我司辦公位置約1000米左右；北京市郊鐵路S6正在規(guī)劃建設(shè)中，其中包含瀛海站。

- 在集團(tuán)總裁領(lǐng)導(dǎo)下，全面主持營運部的工作；
- 負(fù)責(zé)制定營運部各項業(yè)務(wù)指標(biāo)，并促成指標(biāo)達(dá)成；
- 負(fù)責(zé)客戶服務(wù)及客戶咨詢工作，持續(xù)提升客戶滿意度；
- 負(fù)責(zé)組織客戶訂單的日常審核，協(xié)調(diào)配送車輛能夠滿足訂單要求；
- 組織公司產(chǎn)品物流配送工作，安排日常配送計劃，協(xié)調(diào)相關(guān)部門處理訂貨發(fā)貨過程中的特殊事宜；
（1）負(fù)責(zé)自有運輸車輛配送業(yè)務(wù)，合理調(diào)度車輛、安排***運輸路線，提高運輸效率；
（2）合理安排第三方物流承運商日常配送計劃，均衡各承運商之間的利益，監(jiān)控配送執(zhí)行情況。
- 監(jiān)督客戶貨款的收繳、對帳與發(fā)票郵寄工作；
- 與銷售、市場、生產(chǎn)等部門溝通協(xié)作，整體提升客戶服務(wù)水平；
- 負(fù)責(zé)部門內(nèi)的人才培養(yǎng)與團(tuán)隊建設(shè)。

- 具有制造型企業(yè)工作背景，三年以上大中型企業(yè)部門管理經(jīng)驗；年齡：32-40歲；碩士研究生（雙證）及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
- 豐富的市場及客戶服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉物流配送管理工作；
- 工作勤奮、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力及團(tuán)隊管理能力；
- 具有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力；

1、五險一金；
2、補充醫(yī)療保險、補充意外險、補充重大疾病險（轉(zhuǎn)正后享受）；
3、交通補貼、 用餐福利（成本食堂+餐費補貼）、通訊補貼共計4000元/月；
4、碩士學(xué)歷補貼：1000元/月（須全**統(tǒng)招碩士）；
5、博士學(xué)歷補貼：5000元/月（須全**統(tǒng)招博士）；
6、免費年度健康體檢；
7、另有生日津貼、司齡補貼、高級職稱補貼、年終獎等福利；
8、 本職位月薪：稅前95000-105000元左右；
9、試用期6個月，試用期前三個自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎金的80%計算發(fā)放；自入職第四個自然月起各項工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計算發(fā)放。

- 郵箱：hr@meichao.com

- 地址：地鐵八號線瀛海站距離我司辦公位置約1000米左右；北京市郊鐵路S6正在規(guī)劃建設(shè)中，其中包含瀛海站。

- 負(fù)責(zé)SAP設(shè)備管理模塊的深化應(yīng)用及維護(hù)，并對模塊的持續(xù)優(yōu)化提出合理化建議；
- 負(fù)責(zé)編寫部門各項管理制度并組織討論和優(yōu)化；
- 負(fù)責(zé)公司機電設(shè)備技術(shù)資料和檔案的收集、歸類、整理及存檔工作；并對技術(shù)資料的有效應(yīng)用提供保障；
- 負(fù)責(zé)部門各類點巡檢表的收發(fā)、存檔以及關(guān)鍵數(shù)據(jù)的系統(tǒng)錄入工作；
- 負(fù)責(zé)公司機電設(shè)備運行數(shù)據(jù)的記錄、統(tǒng)計和分析工作，并形成分析報告；
- 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、配合公司各體系認(rèn)證工作中機電設(shè)備部的相關(guān)工作；
- 負(fù)責(zé)機電設(shè)備備品備件主數(shù)據(jù)的優(yōu)化，物料描述標(biāo)準(zhǔn)化的制定、申報申領(lǐng)及出庫工作；
- 負(fù)責(zé)部門工程備件、維修備件現(xiàn)場庫的盤點工作；
- 負(fù)責(zé)公司特種設(shè)備、測量設(shè)備、儀器儀表及安全用具的管理工作，包括維護(hù)臺賬、報檢、送檢及報告管理等；
- 負(fù)責(zé)公司相關(guān)設(shè)備的外協(xié)服務(wù)聯(lián)絡(luò)及流程的提交工作；
- 收集整合部門培訓(xùn)需求和計劃，擬定部門總體培訓(xùn)計劃，上報總監(jiān)并跟進(jìn)計劃執(zhí)行情況；
- 負(fù)責(zé)部門工器具、辦公用品、勞保用品及公用資產(chǎn)的管理工作，包括歸類、整理、標(biāo)識、領(lǐng)用、發(fā)放及記錄等工作；
- 負(fù)責(zé)部門相關(guān)區(qū)域的5S及目視化管理工作；
- 完成上級交辦的其它工作。

- 三年以上大型生產(chǎn)制造型企業(yè)設(shè)備管理相關(guān)工作經(jīng)驗；
- 有設(shè)備管理體系建設(shè)經(jīng)驗，能熟練閱讀英文技術(shù)文獻(xiàn)；
- 能夠熟練運用AutoCad、OFFICE等專業(yè)相關(guān)軟件；
- 有SAP等相關(guān)軟件使用經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
- 家住南城者優(yōu)先考慮。

- 五險一金；
- 補充醫(yī)療保險、補充意外險、補充重大疾病險（轉(zhuǎn)正后享受）；
- 交通補貼、 用餐福利（成本食堂+餐費補貼）、通訊補貼共計4000元/月；
- 碩士學(xué)歷補貼：1000元/月（須全日制統(tǒng)招碩士）；
- 博士學(xué)歷補貼：5000元/月（須全日制統(tǒng)招博士）；
- 免費年度健康體檢；
- 另有生日津貼、司齡補貼、年終獎等福利；
- 本職位月薪：稅前16500-19500元左右。
- 試用期6個月，試用期前三個自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎金的80%計算發(fā)放；自入職第四個自然月起各項工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計算發(fā)放。

- 郵箱：hr@meichao.com